Todo empleado que laboren en largas jornadas tiene derecho a un asiento o silla con respaldo
Navojoa/VdM, 16 de junio
A partir de mañana, 17 de junio, todo aquel empleado que trabaje su jornada laboran parado podrá denunciar ante las autoridades del trabajo a sus patrones.
Y es que a partir del marte entra en vigor en todo el país la llamada “Ley Silla”, que busca garantizar el derecho de los trabajadores a tener acceso a asientos o sillas con respaldo y a período de descanso durante su jornada laboral, en especial aquellos que trabajan por muchas horas.
Esta le fue promulgada el 19 de diciembre del 2024 en el Diartio OFicial de la Federal y marcó su entrada en vigor en 180 días natuales después de su publicación, lo que se cumplirá el 17 de junio.
¿A quiénes aplica?
Aplica principalmente a los sectores de servicios, comercio y actividades análogas.
En las empresas de la rama industrial, será exigible solo cuando la naturaleza del trabajo lo permita y no ponga en riesgo la seguridad de las personas al sentarse durante el desarrollo de sus actividades.